El empleo autónomo en España se recupera mejor que el asalariado en el primer trimestre del año

La evolución del trabajo autónomo o por cuenta propia en el primer trimestre de 2012 ha sido particularmente positiva a pesar de la evolución a la baja en el dato general de ocupados, según ha advertido hoy la Unión de Profesionales y Trabajadores Autónomos (UPTA) tras analizar la Encuesta de Población Activa correspondiente a los tres primeros meses del año. Pese a que todavía se mantiene una pérdida del 0,33% en el número de trabajadores independientes con respecto al mismo trimestre de 2011, el dato con respecto al último trimestre del mismo año es mucho más positivo, señala UPTA. Así, la EPA de este primer trimestre de 2012 presenta un aumento del 1,56%, es decir, 46.200 autónomos más en números absolutos. Este dato contrasta con las pérdidas en la evolución de ocupados en el total del Sistema de la Seguridad Social, que pierde un 2,1%. En términos interanuales, aunque también en el trabajo autónomo se produce una reducción del 0,33%, es, sin embargo, una bajada mucho más moderada de la sufrida por el Régimen General, que pierde un 3,96%. UPTA considera que estos datos deben animar a las Administraciones Públicas a reforzar todas las políticas de apoyo al autoempleo y al emprendimiento. Por esta razón, según el secretario general de la organización, Sebastián Reyna, UPTA ha presentado varias enmiendas al Proyecto de Ley de Presupuestos para 2012 “con el fin de potenciar las políticas de fomento del empleo autónomo, correspondientes al Ministerio de Empleo y Seguridad Social, así como al programa de Apoyo a la Pequeña y Mediana Empresa, del Ministerio de Industria”. Todas estas enmiendas “van dirigidas a que los recortes previstos en las ayudas de promoción en ningún caso sean superiores a la media de reducción aplicada a todo el Presupuesto, y, de esta forma, mantener un mínimo de ayudas que, tanto en financiación como en asistencia técnica, permitan que las iniciativas de emprendedores no se vean amenazadas por los ajustes presupuestarios”, afirma Reyna. Fuente: RRHH Press